您现在的位置您现在的位置:  额济纳旗人民政府>>额济纳党建>>工作动态 >> 正文
额济纳旗委组织部深入学习贯彻习近平总书记参加十三届全国人大二次会议内蒙古代表团审议时重要讲话精神开创组织工作新局面
发布时间:2019年03月20日 点击数: 【字体: 收藏 打印文章

?

201935日,习近平总书记参加十三届全国人大二次会议内蒙古代表团审议并发表重要讲话。额济纳旗委组织部于318日组织机关干部职工深入学习习近平总书记参加十三届全国人大二次会议内蒙古代表团审议时重要讲话精神,并迅速在部内兴起学习贯彻热潮,就如何贯彻习近平重要讲话精神,推进全旗组织工作开创新局面进行深刻讨论。

?

?

一、深刻领会习近平总书记讲话精神,坚持把党的政治建设摆在首位。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为当前和今后一个时期的重要政治任务,积极引导全旗各级党员干部牢固树立“四个意识”,增强“四个自信”,坚决做到“两个维护”;认真执行党内政治生活若干准则,完善党委(党组)运行规则,健全落实重大事项请示报告制度,严格按照党的各项规定办事。探索建立组织生活定期巡察机制,抓好党支部“三会一课”、党员领导干部民主生活会、谈心谈话等制度落实,着力增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性;加强理想信念教育和宗旨教育,进一步完善新党员入党宣誓、党员重温入党誓词等政治仪式,打造一批“特色党日”“主题党日”品牌活动,把政治文化融入到组织活动和党员干部工作生活中。

二、深刻领会习近平总书记讲话精神,不断提升党员领导干部履职能力。扎实开展好“不忘初心、牢记使命”主题教育,总结提炼群众路线、“三严三实”等教育活动的好经验好做法,结合额济纳实际,设计符合边疆民族地区实际的学习方式、推进措施、工作载体,在抓好“关键少数”的基础上,注重向广大党员拓展;依托东风航天城、额济纳生态修复实践经验、东归圣地、对外开放等优势红色教育资源,全力推进构建以集中授课、现场教学、实践体验等教学形式为主的额济纳红色爱国主义习学基地,打造额济纳党建特色品牌;把习近平新时代中国特色社会主义思想作为各类教育培训的中心内容,坚持理论联系实际,不断提高党员领导干部运用科学理论解决实际问题的能力。进一步落实《2018-2022年干部教育培训规划》,着力加强理想信念教育和党性教育,进一步强化党员干部理想信念、党性观念、宗旨意识。精准开展专业化能力培训,进一步增强党员干部适应新时代、实现新目标、落实新部署的能力。广泛开展知识更新培训,进一步健全完善党员干部履职的基本知识体系和知识结构,提高综合素质。创新教育培训方式,采取“走出去”和“引进来”相结合模式,按需施教、按人施教,重点在“走出去”上多做文章,开阔党员干部眼界,拓展党员干部思维,提升党员干部能力。

三、深刻领会习近平总书记讲话精神,全面提升基层组织力。围绕“富民”“暖心”“活力”“聚力”“连心”“固边”等主题,推动各领域党建工作全面进步。农牧区基层党建方面,认真贯彻农村基层党组织工作条例,持续抓好嘎查“两委”换届“回头看”和扫黑除恶专项斗争。借助“党建直通车”等数字化平台,加强远程教育培训,着力提升农牧区党建工作信息化水平。继续实施农牧区发展党员倾斜计划,加强“三链”模式和“党员中心户”的融合发展,持续推动嘎查集体经济“清零递增”,充分发挥农牧区基层党组织的领导作用;城市基层党建方面,以提升党建引领基层治理水平为主线,以让群众更方便更舒心更美好为目标,把各领域党建“互联互动、条块结合、共建共享、优势互补”搞成常态;机关党建方面,着重加强政治建设,认真落实习近平总书记“一个带头、三个作表率”要求,建设让党放心、让群众满意的模范机关;非公经济组织和社会组织党建方面,建立助推民营企业发展的党建工作机制,大力实施“扩面提质”工程,开展“两个覆盖”检修专项行动;边境地区党建方面,扩充深化“五边行动”,进一步健全完善基层组织联建、资源共享联动、组织活动联搞、致富增收联带、突发事件联处等工作机制,打造“固边党建”特色品牌。继续落实、规范发展党员工作和复转军人组织关系转接等工作。同时,强化党建的主业意识,牢固树立不管党治党就是严重失职的观念,细化明确党委书记“第一责任人”职责,充分发挥党建工作领导小组的作用,定期开展抓党建述职、民主评议等工作,确保主体责任落到实处。

?

?

四、深刻领会习近平总书记讲话精神,着力培养高素质干部队伍。细化考察内容,用好突出政治标准加强干部考察和差异化考察干部办法,按照“六个是否”“六个防止”的要求,细化政治标准。改进考察办法,坚持用好干部实绩考核、日常监督、审计、信访等方式,逐步推进“多考融合”,广泛收集各方面信息,相互补充印证。强化考察结果整合,探索建立干部政治素质档案和盟管干部突出业绩申报制度,对干部担当作为情况全程纪实,通过多角度、全方位“扫描”,更加精准发现政治过硬、善作善成的优秀干部;全面加强领导班子和干部队伍建设,严格落实《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》及配套实施方案,结合额济纳的实际,建立科学合理的激励机制和容错纠错机制,把激励干部担当作为和关心关爱干部融合起来,把关心关爱干部的各项措施落到实处。注重从基层一线、重点工作、重大任务等重要岗位选拔使用干部,注重党外干部、少数民族干部、女干部、年轻干部培养,不断优化干部队伍结构。

五、深刻领会习近平总书记讲话精神,集聚各方面优秀人才。创新培育机制,注重本土人才的培养,贯彻落实党政领导干部直接联系人才制度,完善产学研用结合的协同育人模式,建立政府、企业、社会共同开发人才资源的多元投入机制和人才培养格局。进一步健全完善人才信息资源共享机制,按照全旗人才政策和紧缺人才情况,吸引集聚一批产业急需、有真才实学的优秀人才到额济纳创新创业。建立健全科学合理的人才激励关爱机制,尽快推行落实人才职务、职称、奖励、补助等优惠政策,为引进的人才提供便利化服务。

?